优秀销售人员的第一道坎
销售人员从前被称作是“推销员”，言外之意其实是公众对销售这一职业的轻视与误解，算是当时社会一种不入流的职业。随着社会的发展和公众意识的提高，越来越多的人开始投身到销售这个工作中，因为大众已经逐渐形成“销售=待遇高”这一种刻板印象，不得不说公众又走进了一种误区。销售不等于待遇高，优秀的销售才等同于待 ...
新人帖
兼职才是业务人员的唯一出路
兼职才是业务人员的唯一出路，本人张洪林，山东临沂人。现任青岛现代除草剂公司鲁南大区经理，兼任瑞德丰枣庄地区经理、天津施普乐鲁西南经理、北京--种子公司菏泽地区经理，月固定工资8000元，日差旅费报销600元，每月就算躺着不动，收入也轻松破万。如果你只在一家公司干，除非成为销售经理，否则不可能超过俺。就算你是 ...
新人帖
现在农资人发展的方面
现在农资人发展的方面
马云是这样骂不上进的员工的
你生来就不是豪门，没有王子公主的命就别学只有王子公主才能得的病，人家有时间、金钱去仰望天空、去抑郁彷徨，你没有，你必须奋斗，你生来就背负着家庭、生活的重担！别把时间都浪费在埋怨、牢骚上，没有人对不起你；别把自己看得跟故事里的男女主角似的，人家天生漂亮、天性善良，你呢，你能够给自己的优势就是能力，然而 ...
【加速成功的5种好习惯】
【加速成功的5种好习惯】
1.保持激情。只有激情，你才有动力，才能感染自己和其他人；
2.做事专注。抓准一个点，然后像一个钉子一下钻下去，做深、做透；
3.执行力。不仅知道，更要做到；
4.学习的习惯。学习是最便宜的投资；
5.反省的习惯。“事不过三”，经常反省自己的得失，会使自己成功得更快一些。 ...
马云：我最遗憾的错误
01年，我犯了一个错误，我告诉我的18位共同创业同仁，他们只能做小组经理，而所有的副总裁都得从外面聘请。现在十年过去了，我从外面聘请的人才都走了，而我之前曾怀疑过其能力的人都成了副总或董事。我相信两个信条：态度比能力重要，选择同样也比能力重要！
【不能统一人的思想 但可以统一人的目标】千万不要相信你能统 ...
毛泽东热为什么不断升温？
毛泽东热为何经久不衰？因为他“从严治吏、治国有方”。在建国之初，他告诫全党：“治国就是治吏。”处理刘青山、张子善贪污案，当有人求情时，毛泽东却说，“是要他俩还是要国家？”“正因为他们两人的地位高，功劳大，影响大，所以才下决心处决他们。只有处决他们，才能挽救20个、200个、2000个、20000个犯有各种不同 ...
付出大于回报！
● 与其抱怨黑暗不如点亮蜡烛
亨利·福特：别光会挑毛病，要能寻找改进之道。
抱怨只能使自己悲观失望，丝毫无助于问题的解决。人悲伤时想哭，而哭会
使你更加悲伤。要想走出这个怪圈，你必须首先止怒，放弃抱怨，用解决问题的
态度思考问题。
【案例】莫卧儿重振军威。
14世纪蒙古皇帝莫卧儿在一次战役中大 ...
纵横农资新模式运营机构招聘
纵横农资新模式运营机构
农民科技网招聘《细则》农民科技网是河北省农村最具权威性的综合性网站，日访问量在全省农村类网站中排名第一。本传媒公司在农民科技网上的基础上，又增加了《农民科技资讯》、村村通大喇叭广播两种传播媒体。目前基本实现了对河北省农村市场的网络、报纸、广播全方位覆盖。目前，本公司通过以上三 ...
农资人：职场上做资产型人才
我们可以运用资产负债来评价职场上的人员，将自己的能力、技巧、优势等评价为一个人的资产，同时在这些方面的不足或者薄弱环节，犹如我们在管理中的＂木桶理论＂的短板，评价为一个人的负债，建立与财务一样的报表，就可以将一个人在职场上的资产与负债弄的一清二楚。
那么职场上的我们拥有的资产到底有哪些？具 ...
弟子规
值得学习的知识！
新人帖
诺普信急聘客户代表1名
具体事项：
1.工作地点：
云南保山腾冲县
2.要求：
农药业务经验1年以上
3.详情来电咨询
4.此招聘有效时间
2013年4月30日前。
联系电话：18938695229 余先生
有能力你就来！——招聘精英！
有能力你就来！
武汉农业科技有限公司，坐落在美丽的武汉经济技术开发区。
武汉农业科技有限公司。
公司蒸蒸日上，在新的征程上，希望更多的有志有为的青年加盟！
条件：
1、不限学历，不管你是秀才还是状元，不管你是文盲还是博士！
2、不限门派。不管你是武当还是少林，不管你是峨眉还是昆仑！
3、不限出身。不管你是贫 ...
农资行业容易导致员工流失的原因
1.公司前景不明朗，企业员工对公司整体不满；2.企业人浮于事，员工的发展成长和晋升空间有限;3.鼓吹奉献和义务精神，薪资收入明显低于市场同比；4.尔虞我诈，个人英雄主义横行，部门工作氛围不好；5.领导层不能形成合力，各自为政，顶头上司不拥护下属。 ...
农业人力资源专家送给应届生的22句话
今天的到来，是因为昨天的流逝；今天的成就，是因为昨天的辛劳。
未来的酸甜苦辣，都源于你当下的一举一动、一言一行。走出校园，开始新旅程，暗藏着太多的未知数，作为一家深圳大型农资企业的HR总监，同时也是一位过来人，经常收到大学生的来信，下面的22句话，都是我的亲身体会，希望能带给你些许启示，化解 ...
专题讨论：学了农业你遗憾吗？
工作性质与农业有关的朋友，现在过的还好吧，说说你现在的情况和待遇。
好多人说工资低工作的地方都在深山老林很后悔学了农业……
可是身边成功的例子也不少。
大家都说说现在的情况和待遇。
新人迷茫，求助
我是一名二本农业院校植物保护专业的学生，现在大二，对未来就业很迷茫，想过考研转修烟草方向或者回家考公务员。平时也会看求职类的节目，我想知道，农资类的公司具体怎么样？
职场规则：元芳教你来接招
最近，“元芳比较忙”。几乎每天，微博上、QQ上、同事朋友聊天时，都有人要调侃“元芳，你怎么看？”。其实，早在“元芳”之前，“你怎么看”，也是职场中经常会遇到的一句提问。针对某个提案，上司可能会问你的想法；进行某个项目，领导可能会如此征求你的意见……在面对不同对象时，被问到“你怎么看”，身为职场中 ...
农药企业用人：九成靠“挖墙脚
目前，整个农药界至少有超过九成约2000家企业没有专门的人才培训体系，而要靠“挖墙脚”来解决用人问题。导致这一现象的原因，与大多农药企业实力有限，不能系统梳理和健全自己的人才培养系统有关，这些企业自己不愿花时间和金钱去培养新人。而以上市企业为代表农药巨头，人才则是以自己培养为主，偶尔也挖一点行业精英。 ...
关于接待工作和会务工作的礼仪及规范
关于接待工作和会务工作的礼仪及规范一篇文章 ，感觉相当不错，有用，懒得编辑了，大家下载一下吧
人力资源将越来越宝贵
昨天，国家信息中心、中国社科院社科文献出版社共同发布的《经济信息绿皮书——中国与世界经济发展报告（2013）》显示，2013年发生的总劳动人口数量上的转折，将对今后我国发展产生长远的影响。 报告指出，尽管36岁以上的劳动人口仍在增加，但20岁的新增劳动人口数量，自2010年以来已经连续两年下降。研究人员对未来青 ...
团队如何带？闲谈几句
今夜去火车站乘车碰到了公司一个领导，在候车室闲谈4个小时打发时间，聊了很多方面的东西，收益匪浅，现将这个领导带人的几个闪光点分享给大家。（好不好不知道，因人而异）
部门兄弟上市场开会必须开战部门活动～麻将，不参与者罚款200元。开会迟到1分钟100元，迟到超过1分钟500元。
公司总监上班期间点名， ...
第十二届中国经济年度人物评选结果揭晓 ---来自经济参考报
2011年12月12日，由中央电视台主办的第十二届中国经济年度人物颁奖盛典隆重举行，年度人物评选结果揭晓。今年的中国经济年度人物评选以“增长的品质”为主题，以“推动力、影响力、创新和责任”为标准，获奖人物主要分布在信息产业、文化产业、互联网等领域，充分反映转变经济发展方式的成就，体现自主创新、文化大发展大繁 ...
精华
当代大学生就业该何去何从？
当代大学生就业该何去何从？ --- 沙鸥 近两年应邀到几所大学给应届毕业生作就业指导，学生们最常问的问题有三个：毕业后是找工作上班还是自己创业？找工作进大公司还是去小公司？进入公司后该如何定位？ 近年来国家政策调整，大学扩招，应届毕业生越来越多，2010年应届毕业生达到611万，毕业 ...
精华
农资人没有冬天
冬天来了，我们很多农资人也跟客户结清了账目，现在还在市场上呆着的农资人要么老婆孩子在市场要么就遇到了赖账的经销商。。。冬天也是我们农资人的淡季，好多人都觉得冬天一到，该是过过老婆，孩子，热炕头生活的时候了，其实从理论上讲，并没有错，实际上也是应该过过这样的生活，毕竟我们都在外面披星戴月的奋斗了 ...
论农资行业坏上司
又到岁末，又到了各农资企业人员流动的高峰期，在这个时期，总会见到一些朋友为未来的职业做抉择，苦苦思索着去还是留的问题。大家在一起，时常会听到有朋友说，十分不幸，跟上了一个坏上司，在他手下干活让人十分郁闷，为了让自己过的舒服一些，一定要辞职。我十分好奇朋友到底是遇到了什么样的坏上司？这个坏上司 ...
农资人高端访谈：辉隆农资董事长李永东
安徽辉隆农资集团股份有限公司董事长、总经理 李永东寄语：农资行业这20年，充满着苦涩，充满着探索，充满着挑战。我们寄希望于未来20年这个行业走上健康、稳定、持续发展的道路；也希望我们流通企业高举品牌、服务和网络的大旗，推动这个行业又好又快发展。希望行业的下一个20年，能探索找到加快发展的路子。
序言：
198 ...
精华
通过一双鞋子看人生！
一双鞋，耐克的6百多；李宁的4百多；特步的3百多；361的2百多；所以，你毕业于一个什么样的大学很重要。
一双鞋，在地摊不过几十元，到了商场、专卖店，会涨到一百甚至几百。所以，你呆在什么地方很重要。
一双鞋，只有合脚并且合意了才能卖出去。所以，沟通了解很重要。
一双鞋，少了一只，是不值钱的。所 ...
谈谈农资老板身边的庸才
我多年的农资职场经验经历，让我发现了一个非常有趣的现象：就是农资企业老板身边的人，一般是企业的高管或者是能决定企业命运的核心管理层的人员，从旁观者、局外人的角度来看，并不都是工作能力非常强的人，有时候，很多老板身边的人，都是“庸才”——单纯从能力上评价，并不是行业或者业界最优秀的人才，从专业角度上来 ...
诚聘农资连锁子公司经理--农资猎才网猎头部
汇报对象：营运总监
工作职责：
1、 子公司营运目标达成
规划子公司各阶段销售目标、费用目标，经总公司批准后，并将目标落实到各营运专员和门店，根据当地的市场情况，拟定销售政策与人员激励政策，确保各项经营目标的达成。
2、 子公司团队建设指标
子公司人员的招聘规划、招聘实施，各岗位人员的各阶段的目标确定与考核 ...
荐
农资人你值多少钱？你知道吗？
我有一个员工，很聪明，但就是不够努力。
有一次我问他，“你对200万人民币感不感兴趣？”
“那还用说！”
“容易，我刚才看到一个地下器官交易信息，只要有人捐献一对视网膜立即就会拥有200万！”
“老板，你神经病吗？我变瞎子后有200万也得夜夜痛哭啊。”
“好，没关系，你不 ...
精华
注册农资公司需要办理的手续、步骤和金钱
注册一家农资公司需要办理的手续、步骤和金钱
--个人心得总结
题记：花了一上午的时间整理来答复论坛里的朋友cmh688 ，各位看官如果觉得对你也有点帮助的话，发扬一下看帖回帖的美德好了。
一、看公司的 ...
俄罗斯阿康北京永盛丰 招聘：广东区域销售总监
职位描述及具体要求：岗位职责：
1、对广东、海南区域内的肥料销售工作负总责；
2、负责广东市场的市场调研和需求分析，维持并不断开发所辖区域内的销售渠道，扩大市场份额；
3、制定所负责区域内销售产品的销售战略、销售计划和销售预算，并进行年度销售预测及目标任务的制定和分解，确保如期完成公司销售目标和计划；
4、 ...
学历是铜牌，能力是银牌，人脉是金牌，思维是王牌
有人工作，有人上学，大家千万不要错过这篇文章，能看到这篇文章也是一种幸运，真的受益匪浅，对我有很大启迪，这篇文章将会改变你我的一生，真的太好了，希望与有缘人分享，也希望对有缘人有所帮助！看完之后有种“相见恨晚”的感觉，特别激动，希望大家好好的珍藏这篇文章，相信多年以后，再来看这篇文章，一定有不同的感 ...
广西威牛作物科学有限公司招聘销售经理
广西威牛作物科学有限公司是一家集农药制剂研发、生产和销售于一体的现代化企业。公司为国家发改委定点农药企业，总部座落于风景如画、绿树常荫的广西首府南宁，生产基地遍布广西南宁、江西南昌、河南郑州，配送快捷，物流发达。
公司集人才、信息和资源优势，同中国农业大学、华中农业大学、西南农业大学等国内知名高 ...
关注公众号
